Ниже - подборка вопросов в формате, который обычно встречается в учебных тестах по труду и работам в организациях Казахстана. В конце каждого пункта сразу дан правильный вариант. Используйте как тренажер перед проверкой знаний по безопасность и требованиям охраны труда.

Важно: конкретные формулировки и сроки иногда отличаются в зависимости от отрасли и внутреннего регламента предприятия. Но логика и “узнаваемые” правильные варианты обычно совпадают.

Тест: вопросы с вариантами ответов

№ Вопрос Варианты ответа Правильный ответ
1 Дисциплинарное взыскание налагается не позднее… (со дня обнаружения дисциплинарного проступка) А) 10 дней; Б) 20 дней; В) 1 месяц; Г) 3 месяца В) 1 месяц
2 Ночной период рабочего времени - это время… А) с 20:00 до 6:00; Б) с 21:00 до 5:00; В) с 22:00 до 7:00; Г) с 22:00 до 6:00 Г) с 22:00 до 6:00
3 Возраст, с которого допускается заключение трудового договора по Трудовому кодексу РК А) с 16 лет; Б) с 18 лет; В) с 20 лет; Г) с 21 года А) с 16 лет
4 Продолжительность перерыва для отдыха и приёма пищи в течение рабочей смены А) 1 час; Б) 2 часа; В) 3 часа; Г) 4 часа Г) 4 часа
5 Нормальная продолжительность рабочего времени А) 40 часов в неделю; Б) 36 часов в неделю; В) 24 часа в неделю; Г) 12 часов в неделю А) 40 часов в неделю
6 Срок уведомления работодателя о расторжении трудового договора по инициативе работника А) 2 недели; Б) 1 месяц; В) 2 месяца; Г) 3 месяца Б) 1 месяц
7 Сроки проведения инструктажа при приёме на работу А) в день приёма; Б) в течение недели после приёма; В) после испытательного срока; Г) не предоставляется А) в день приёма
8 Служба безопасности и охраны труда подчиняется… А) государственному инспектору труда; Б) непосредственно первому руководителю или лицу, уполномоченному; В) заместителю директора по производственным вопросам; Г) главному инспектору Б) непосредственно первому руководителю или лицу, уполномоченному
9 При выявлении нарушений служба безопасности и охраны труда выдает… А) предписание; Б) указание; В) рекомендации; Г) заключение А) предписание
10 Сигнальные цвета и знаки безопасности предназначены… А) для разнообразия оформления; Б) для выделения опасных участков; В) только для ограждений; Г) для выделения опасных мест и ограждений Б) для выделения опасных участков
11 Что относится к оказанию первой помощи при обморожении А) расстерание снегом; Б) нанести жир/масло; В) согреть пострадавшего и напоить теплым питьём; Г) обработать раны В) согреть и напоить тёплым питьём
12 Сколько продлений срока трудового договора, заключенного на определенный срок не менее одного года, не должно превышать… А) 1; Б) 2; В) 3; Г) 4 Г) 2 (двух раз)
13 Инструкции по безопасности и охране труда разрабатываются и утверждаются… А) Правительством РК; Б) уполномоченным органом по труду; В) местным органом по инспекции труда; Г) работодателем Г) работодателем
14 Коллективный договор заключается… А) на 1 год; Б) на 2 года; В) на 3 года; Г) на срок, определяемый сторонами Г) на срок, определяемый сторонами
15 Количество работников для создания службы безопасности и охраны труда (при типовом подходе в тестах) А) более 100; Б) более 10; В) более 30; Г) более 50 Г) более 50 (в тестовых вариантах часто встречается именно так)
16 Структуру и численность службы безопасности и охраны труда определяет… А) местный орган по инспекции труда; Б) начальник службы; В) инженер по охране труда; Г) работодатель Г) работодатель
17 Средства индивидуальной защиты выдаются… А) только при приёме; Б) при переводе на другую работу; В) при износе; Г) все ответы верны Г) все ответы верны
18 Срок назначения повторной проверки знаний по безопасности и охране труда при неудовлетворительной оценке у руководящих работников А) через 1 месяц; Б) через 2 месяца; В) через 3 месяца; Г) ежегодно без ограничения В) через 2 месяца
19 Экзаменационная комиссия по проверке знаний по безопасности и охране труда у руководящих работников создается… А) по решению инспекции труда; Б) работодателем; В) профсоюзом; Г) автоматически при назначении Б) работодателем
20 Принятые на работу руководящие работники проходят проверку знаний по безопасности и охране труда… А) сразу в день назначения; Б) в установленный срок по графику организации; В) через год; Г) только после несчастного случая Б) в установленный срок по графику организации

Мини-шпаргалка по темам, которые чаще всего “ловят” в тестах

Тема Что обычно проверяют в вопросах Как думать, чтобы не ошибиться
Охрана труда и безопасность роли службы охраны труда, подчинение, что она делает при нарушениях если вопрос про реакцию на нарушения - чаще всего правильный ответ связан с документом типа “предписание”
Инструкции и обучение кто утверждает инструкции, когда проводят инструктаж обычно инструкции утверждает работодатель, а обучение/инструктаж привязывают к началу работы
Первая помощь что делать/не делать при обморожении и похожих состояниях выбирайте варианты “согреть постепенно” и “теплое питьё”, а не “снегом/жиром”
Рабочее время нормы, перерывы, ночное время даты и часы в тестах обычно стандартные по формулировкам, поэтому проще запоминать “готовые” варианты
Дисциплина сроки наложения взыскания срок после обнаружения проступка обычно фиксированный и часто встречается в тестах

Быстрые ответы “под копирование” (короткий список)

Если вам нужно просто взять и отметить правильные варианты по тем вопросам, что приведены выше, используйте список:

1) В
2) Г
3) А
4) Г
5) А
6) Б
7) А
8) Б
9) А
10) Б
11) В
12) Г
13) Г
14) Г
15) Г
16) Г
17) Г
18) В
19) Б
20) Б

Как тренироваться, чтобы реально пройти тест

Чтобы подготовка работала, сделайте так (без “угадываний” на удачу):

Приём Как применять Зачем это
Отмечайте “узкие” формулировки если в вопросе про срок - не отвечайте “примерно”, ищите точный вариант в тестах часто важна именно цифра
Учите связки “кто утверждает инструкции”, “кто подчиняется”, “что выдает при нарушениях” ответы сидят не в памяти “слов”, а в логике системы
Повторяйте ошибки ведите список 5-10 вопросов, где путались, и гоняйте их каждый день мозг быстрее закрепляет слабые места
Проверяйте себя по таблице после каждого блока сверяйте с правильными вариантами меньше самообмана и лучше понимание

Если вы готовитесь именно к проверке знаний по труду и работам, то основная стратегия простая: учите не “текст правил”, а конкретные правильные формулировки, особенно про сроки, порядок инструктажа и действия при нарушениях. Это и есть то, что чаще всего проверяют в тестах по безопасность и охране труда.